Responsable de Marques - H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Animé par un fort esprit entrepreneurial, CFAO doit sa réussite à sa connaissance approfondie des marchés, son expérience et la performance de ses 15 200 collaborateurs. Sa diversité géographique et sectorielle lui confère un profil particulièrement adapté au contexte du continent africain. Le Groupe est présent dans 36 pays d'Afrique avec un accès à 53 des 54 marchés du continent, dans sept Collectivités Territoriales Françaises d'Outre-Mer, au Danemark, au Portugal, en Italie, en Inde, au Vietnam et au Cambodge.

Le Groupe accompagne les besoins d'équipement et de services, de santé et de consommation, en Afrique et dans les Collectivités d'Outre-Mer à travers différentes expertises :

la distribution automobile, d'équipement et de services avec CFAO Automotive Equipment & Services
la distribution pharmaceutique à travers Eurapharma
la distribution et la production associée de biens de consommation courante avec CFAO FMCG & AGRI
le développement d'un réseau de galeries marchandes adaptées aux consommateurs africains avec CFAO Retail
l'intégration de solutions informatiques et de télécommunications avec CFAO Technologies
le développement de projets d'aide au développement liés aux énergies renouvelables avec CFAO Energy
la fourniture de pièce détachées et de métal aux équipementiers en Afrique du Sud à travers l'activité CFAO Production

Dans chacun de ses métiers, le groupe gère et développe un portefeuille équilibré de marques internationales fortes.  

Référence

AESRESPMQUEDLER0619-267  

Description du poste

Métier

Achats Ventes Marketing - Resp Marque - Produit

Intitulé du poste

Responsable de Marques - H/F

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Nous recherchons pour notre division Automotive, Equipment & Service, un(e) Responsable de Marques au sein de la Business Unit Equipment, il/elle sera chargé(e) de garantir la rentabilité et le développement des activités confiées.

Ses principales missions seront :

ACHATS
• Négocie les prix et conditions d'achat pour les filiales, s'assure de la cohérence des prix.
• Construit en collaboration avec le constructeur et les filiales des solutions globales intégrant matériel, contrat de service, extension de garantie et formation des opérateurs
• Développe la gamme en fonction des évolutions et opportunités marché
• Propose le schéma logistique dans le cadre de la politique groupe
• Assure le suivi des commandes
• S'assure du suivi des contrats ainsi que de leur renouvellement.
• Etablir des offres techniques de châssis et équipements

STOCKS
• Assure le suivi des ratios des stocks
• Participe à la validation des commandes des filiales.
• S'assure de la cohérence des niveaux de stock des filiales et des problématiques d'approvisionnement

COMMERCIAL et MARKETING
CA et marge
- Responsabilité (partagée avec le réseau) sur le CA et la marge de la marque.
- Garantie des politiques tarifaires adaptées aux marchés
- Négocie les budgets marketing avec le constructeur
- Participe aux Appels offres et aux consultations des clients grands comptes
- Assure une veille concurrentielle

Animation du réseau / Marketing
- Elabore les offres commerciales et techniques adaptées aux besoins du client
- Elabore des offres de solutions intégrant produit / contrat de maintenance / formation
- Veille concurrentielle
- Propose et s'assure de la mise en œuvre des les plans marketing et les actions de promotion
- Propose, assure et met en œuvre les actions de formation produits/technique du réseau en coopération avec la Direction formation
- Evalue la qualité des réseaux de vente

Après-vente :
- En étroite collaboration avec le Resp Pièces et Service il Coordonne, participe et propose des solutions pour régler des sujets de SAV.
- Intervention auprès du constructeurs pour les problématiques PR

Profil

De formation supérieure en Marketing / Commerce International, vous maîtrisez les différentes problématiques liées au commerce international et avez acquis une expérience significative sur des fonctions similaires dans le secteur de l'équipement.

Votre rigueur, votre goût pour le travail en équipe, vos capacités à animer votre périmètre ainsi que votre autonomie seront autant d'atout pour vous accompagner dans la conduite de votre activité.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, Métropole

Lieu

France

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Domaine d'expérience requis

Equipement

Niveau d'expérience min. requis

De 4 à 6 ans

Langues

Anglais (Courant)